第38章 待遇问题(第2页)

 他听出我话里带刺，因为自己已占了便宜，没必要得寸进尺，又转圜道：“我只是看表面说，也许你的心里很成熟也不一定，你说你做过那么多份工作，应该有自己的一些心得体会吧。”

 “那是，如果上了这么久的班还没有一点心得，那岂不是白上了吗。”我得理不饶人地说道，已经忘了自己是在应聘了，好像是在进行一场辩论比赛。

 “说来听听。”他面带微笑地说道，并没有生气，我的冲劲儿倒激发了他的兴趣。

 “我觉得工作最重要的是要保持一颗好学心，时不时总结经验教训，知过就改，不断完善提高自己，只要做到这一点，任何工作都是可以做好的。”我底气十足地说道，整个一副职场达人的气场。

 “嗯”。他点头表示赞同。

 “你现在应聘的是采购，但你之前的工作和采购没有任何关系，你对采购这个岗位了解多少，你觉得自己怎样才能把这份工作做好呢？”他问道。

 “在我看来，采购最简单的理解就是在规定的时间内把所需要的东西买回来，在保证质量的前提下，价格要尽可能压低，为公司节省成本，减少不必要的支出，花最少的钱办最大的事儿。”我言简意赅地说道。

 “很精辟的概括，你是怎么了解到的呢？”他赞许地说道，又问。

 “我们村里就有人做采购，我没事儿常跟他请教。”我笑着说道，气氛顿时缓和多了。

 “喔，他在哪个单位做采购呢？”他蛮有兴趣地问。

 “在五建司。”我说。

 “现在还在那儿做吗？”他问。

 “没有了，已经辞职了。”我说。

 “为什么辞职了呢？”他问。

 “不知道，我没问过他。”我说。

 “让他到我们这儿来上班吧。”他笑着说道。

 “可以呀，我回去给他说说，看他愿不愿意来。”我也笑着说道。

 “哈哈，开玩笑的，不要当真。”

 “我知道你是开玩笑的，嘿嘿。”