第162章 投资和福利(第3页)

 王晓飞听完应了一声：“好的王总，我马上去办。”

 说完就直接出去了，接着外面就出现各种欢呼声。

 “老板v5。”

 “老板大气。”

 ……

 开心的声音此起彼伏。

 王可听到之后，脸上也露出了笑容。

 不一会儿，付强、高敏、戴立松等几个公司管理敲门进来。

 坐下之后，付强笑着对王可说道：“哈哈，老板这一来公司就请客啊，你看看外面多热闹。”

 “看来王总得多来几次公司才好啊，正好现在天气热了，也能喝杯冰的奶茶解解暑。”

 高敏和戴立松也出言表示感谢，说老板一过来就有好事。

 王可听了笑着说道：“哈哈，公司员工表现的好，奖励也是应该的。”

 解释完，又继续说道：“后面公司也可以多出一些人文关怀的措施以及福利。”

 “像什么团建吃饭、旅游了，还有饮料零食供应啊，偶尔出一些有奖励的活动，让员工们参与一下等等。”

 “这些都是有助于公司团结发展的，也能增强公司员工对公司的认可，提高员工的幸福感和向心力。”

 ……

 他想到哪说到哪，巴巴的说了一大堆，都是有关公司的文化建设、福利方面的内容。

 最后又安排道：“你们和魔都公司那边商量一下，出一些方案试行一下，好的可以延续下去，也变点花样，不要太过乏味没有参与感。”

 “慢慢的，公司的这些东西都要跟上，公司也是一个大家庭，员工除了工作赚钱，平时娱乐休闲一下、开心一些，对工作方面也有帮助。”

 其他几人听到之后都笑了笑，纷纷点头表示知道了。

 有这么知情达理、为员工着想的老板，他们也高兴啊！

 接着，总经理付强对着戴立松说道：“戴经理，那就由你和魔都那边对接落实吧。”

 “争取早点能把方案做出来，员工们能早点享受到公司的福利和老板的关怀，我们也能跟着沾光啊。”

 付强一说完。

 办公室里，包括王可在内的几人都笑了起来。

 “哈哈哈……”

 戴立松笑完，也是回应道：“好的，这几天，我就把方案和魔都那边讨论出来，然后再开会过一下。”

 ……

 他们这边说着话，一会奶茶送上来了。

 王可过去把账单结了一下，自己也拿了一杯奶茶。

 一时间，员工们开心了，公司里也充满了欢声笑语。

 …………