第38章 关键它寓意好呀……年年有余嘛……

“刘总，你看这……”财务室的门刚一关上，龚瑞红就迫不及待的向刘昆平说道，但是话没说完，却被刘昆平闪烁着的阴狠的眼神给瞪了回去……“把门锁了……”刘昆平压低了声音说道，“哦，哦……”武会计仿佛刚睡醒一般，忙不迭的去把门从里锁上了……“都到里面来……在门口干吗？简单的说几句……”刘昆平阴着脸，对着还傻愣愣的站在门口位置的几人说道，几人听到刘昆平的话，忙不迭的朝刘昆平走去……因为凳子椅子都被搬到了外面开会用，所以，刘昆平只能站在一张办公桌的里面，其余三人，在那张办公桌外面站着，与刘昆平，隔着张桌子相对而立，“刘总，你看这个姓陈的……”龚瑞红其实并没有像她表面上表现的那么惊慌失措……甚至心里还有一丝窃喜和幸灾乐祸——她很想把握住这个机会，将陈光从这个公司趁机撵出去……所以，即使刚才被刘昆平瞪了一眼，但是一有机会，还是第一时间，要向陈光扎刀子……而刘昆平现在心里也是恼怒异常:因为这次的事，其实是龚瑞红向他提议，他允许了的……因为当时龚瑞红是这样跟他说的:“公司规模虽然在近期内扩大了不少，利润也有所增加，但是，因为扩大规模后必然导致新增人员增加，而新增人员增加又直接导致了整体人员工资上涨，所以人力成本也跟着上涨两相比较下来，其实利润的增长并没有那么多……所以能不能在给每个管理发年终红包的时候体现出来——每人少个几百块钱，对于公司来说，就能节约开支，省几万块……而近年来，公司的各种活动支出也略有增加，例如，今年的年会就比往年增加了几万的预算，既然员工和管理们都享受到了年会增加预算带来的红利，那么，将这些作为成本，分摊在每一个管理身上，也是题中应有之义……”并且，龚瑞红还着重说了一句:“咱们实行的是工资保密制度，没有人会当当场查看红包内现金的数量……即使回去发现少了几百块，也不会找领导嚷嚷……这事儿也就这么过去了……”人力成本增加——也正是让刘昆平肉疼的一件事，因为每个新项目的签订，势必要招聘大量的工作人员，但在仓促之间，为了保证人员的数量，所以提高了薪酬待遇……这样，就产生了个问题——在一个公司内，不同的项目出现了不同的工资标准，这样即使再有什么工资保密制，但对外招聘的工资标准是很明确的，故所有的老项目，从项目经理到基层员工，意见很大，纷纷有的进要求去新项目工作……于是，为了缓解当下的局面，只能将老项目人员的工资和新项目拉平……这样一来，人力资源用工成本，肉眼可见的水涨船高了起来……所以，经龚瑞红一提议，刘昆平就不假思索的答应了下来，但他没有想到，对因别人欠钱不还，而造成的不堪经历导致形成心理阴影和创伤的陈光，会无所顾忌的当着所有人的面，从红包里抽出钱点起来，而且当陈光发现钱少了以后，瞬间把事情搞得这么大……使得刘昆平心中连呼失算了……“小龚，你不要说了……你别说话了……现在不是讨论事情的来龙去脉，而是现在面临的问题是:该如何处理？你说他干吗？能处理问题吗？”刘昆平这样的千年老妖，一眼就洞穿了龚瑞红的小心思，不禁有些怒意的，打断了龚瑞红又在他面前对陈光的控诉……“我平时是怎么教导你的？要诚信经营，诚实做人……你说你，动这种小心思，这下，多尴尬……你怎么收场……”为了不让龚瑞红继续就陈光这个问题纠缠下去，刘昆平于是又三言两语封住了龚瑞红所有的退路，并将龚瑞红想说的话堵了回去……这几句话说完，使得龚瑞红干张着嘴，两片厚嘴唇哆嗦的说不出话来……随即在刘昆平凛厉的目光下低下了头……“你们两个，龚总平时和你们接触的多，算是你俩的直管领导，而我呢，一个月也回不来几天……所以，你们一定要支持配合好龚总的工作；在关键时刻，一定要维护好龚总，你们说，对不对……”，刘昆平见到龚瑞红识相的一言不发，默默的承担了所有的责任，璇即转变了一副面孔和语气，对财务两人淳淳善诱:“现在呢，正是你们维护龚总的时候，这样，红包不是收回来了吗？保险柜中还有没有现金？如果有的话，每个人在添上500，陈光红包里加800……不，加1000！出去后，你们就得大家说，是你们给大家少算了钱，把这个责任承担下来……”刘昆平神态虽然温和，但是语气却不容置疑，“我话讲完，赶紧干去……别让外面的人等太久，越久，局面越不好控制……赶紧干去吧……”