第34章 李怀德用药(第2页)

李怀德无论想要做什么，都无法摆脱对陈建所提供药物的依赖。这使得陈建成为了一个无法回避的关键人物。经过一番深思熟虑后，李怀德意识到要想顺利推进各项工作，首先就得与陈建建立起良好的关系。

于是乎，他果断地决定采取行动，唤来了医务室的赵主任。没过多久，一阵敲门声响起，紧接着赵主任迈着略显拘谨的步伐走进了李怀德的办公室。只见他满脸堆笑，恭恭敬敬地开口道：“李主任，您找我？”

尽管两人皆被称为主任，但其中的地位差异却不言而喻。李怀德身为后勤部主任，乃是正处级干部；而赵主任仅仅是医务室的负责人，仅为副科级而已。再者，医务室本身就隶属于后勤处管辖范围之内。因此，赵主任心里跟明镜似的，深知在李怀德这位上级领导面前保持谦逊态度的重要性。

李怀德看着赵主任说道:“赵主任，我看陈建的医术很好啊，我们可以给他提前转正吗，留住人才还是非常必要的，万一要是被其他单位抢走了，那可是轧钢厂的损失。”

赵主任一听这话，心里暗暗一惊，这陈建刚来没多久，认识李怀德也才两天，怎么就要给他转正呢，李怀德肯定在他那得了什么好处，想到这里赵主任拐弯抹角的问道“李主任，这陈建才刚来，而且厂里对他们这批实习生已经做了补偿了，三个月就转正，工资还提了一级，陈建入场还没有到一个月呢，您可别给人留下话柄”赵主任提醒道。

“特殊人才还是要特殊对待的吗”李主任说道，他也知道现在就给陈建转正会给人留下话柄，不过他相信其他人试过陈建的药后，不会多说什么的，这就是他对药效的自信，他相信厂里的其他人也不想让陈建被调走的。